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業績好調、新業態続々開発、新店の積極展開、様々な方々との業務提携、
よさこい出場、女性社員の経営幹部登用、様々な企業活動が実を結び、
企業としての魅力が向上！
2016新卒採用活動も好調に滑り出しました！
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2016新卒採用のエントリー受付が今月3月1日よりスタート致しました。
初日のエントリー数はダイヤモンドダイニング史上最高の404名！
昨年の150名に対し、2.6倍と多数のエントリーをいただきました。
ダイヤモンドダイニングが取り組んでいる「続く新業態開発、新店の積極展開、様々な方々との業務提携、よさこい出場、女性社員が働き易い環境づくり」等、様々な活動が、これから社会人として働く若い世代に会社の魅力として伝わった成果だと考えております。
また、多くの皆さまから、ダイヤモンドダイニングの将来に期待し、ビジョンに共感して頂いていることを改めて認識し、今後も魅力ある会社づくりに励んで参りたいと考えます。

今期は、新業態・新エリア・新規積極出店等により、事業展開をさらに加速させたいと考えており、チャレンジ精神旺盛な新しい時代の若者の積極採用を予定しております。

今後もダイヤモンドダイニンググループの活動にご期待ください！

【これまでとこれからの主な活動（公表済み）をご紹介】
～上半期～

＜2014年3月＞
□S１サーバーグランプリ全国大会優勝
http://goo.gl/OfdBLt
□「第22回 優良外食産業表彰 地産地消推進部門」における農林水産大臣賞受賞
http://goo.gl/7OVdQQ
＜2014年4月＞
□「東京都食品衛生自主管理認証制度」における「本部認証」を取得
http://goo.gl/l4XUpu
□シンガポール進出
http://goo.gl/73D602
＜2014年7月＞
□ゴールデンマジック『九州 熱中屋』FC事業開始
http://goo.gl/JzB7MA
＜2014年8月＞
□よさこい祭りへの企業参加と受賞
http://www.diamond-dining.com/news/2014/09/03/141
～下半期～
＜2014年9月＞
□企業ビジョンとHP刷新
　Give“Fun & Impact ”to the World － Let’s enjoy life all together! －
　成長エンジン：100業態100店舗達成から300業態1,000店舗へ
http://www.diamond-dining.com/vision/
□マーケティングアドバイザーに経澤香保子氏が就任
http://www.diamond-dining.com/news/2014/09/02/203
□外食駅伝優勝
http://www.diamond-dining.com/news/2014/09/09/345
□初の女性執行役員
http://www.diamond-dining.com/news/2014/09/18/406
＜2014年10月＞
□ゴールデンマジック事業譲受による規模拡大
http://goo.gl/av28BL
＜2014年11月＞
□ダイヤモンドダイニング東証2部上場
http://goo.gl/H8sGJT
□ミシュランシェフ松嶋啓介氏との業務提携
http://www.diamond-dining.com/news/2014/12/01/1078
□バグースが九州進出
http://goo.gl/R093C0
＜2014年12月＞
□料理家・栗原友氏と戦略的業務提携
http://www.diamond-dining.com/news/2014/12/30/1558
□ウェディング事業進出
http://goo.gl/GvwjCg
＜2015年1月＞
□クリエイティブディレクター三浦大地氏と業務提携
http://www.diamond-dining.com/news/2015/01/05/1591
＜2015年2月＞
□増田セバスチャンとのタイアップによる業態開発発表
「KAWAII MONSTER CAFE HARAJUKU（仮称）」
http://www.diamond-dining.com/news/2015/02/27/2078
□ゴールデンマジック『九州熱中屋』関西進出発表
http://goo.gl/u93DJX
＜2015年3月＞
□新業態 「ザ．ステーキ六本木」出店発表
http://www.diamond-dining.com/news/2015/03/02/2113
□新業態　「今日はしゃぶしゃぶ！！」出店発表
http://www.diamond-dining.com/news/2015/03/03/2131
□新業態　「九州食堂Gachi」出店発表
http://www.diamond-dining.com/news/2015/03/04/2167
□新エリア 「バグース錦糸町」出店発表
http://www.diamond-dining.com/news/2015/03/05/2195


【人材開発室による主な新卒採用活動】
①地方都市での採用活動強化
事業の展開エリア拡大に合わせ、採用活動範囲を拡大し、地方都市での活動を強化しております。
（写真は福岡エリア採用ブース）









②留学生積極採用！
2020年の東京オリンピック開催に向け、インバウンド（外国人観光客）の受入体制強化と語学力に長けた人材を確保し、おもてなし力を高めていきます。また、今後の事業の海外展開に向け、将来的に海外事業の主軸となっていただけるような人材の採用教育を行います。


③就職活動応援セミナー実施！
会社選びをする時に大切なのは『企業理念』『最終ビジョン』『社風』に共感できるか否か』です。ダイヤモンドダイニンググループの理念や社風、また他社との違いなど、弊社の「大切な部分」を丁寧にお伝えいたします。
また、就職活動を始めて間もない皆さんの不安を取り除いて、できるだけ良いスタートを切っていただけるように、との願いをこめて、「就活を成功させるための秘訣」
「会社選びのポイント」も伝授いたします。


≪「共育」をテーマに多彩な教育制度を用意。幅広いキャリアパスがあり、可能性も無限大≫
「人は環境で育つ」。そのように考える当社では、「共育」をテーマに多彩な教育制度を用意しています。研修は、入社前の段階から実施。「考え抜く力」「前に踏み出す力」「チームで働く力」といった、社会人基礎力を身につけることを目的にした合宿研修が2回あり、社会に出ていくうえで大切な、人としての考え方を身につけることができます。寝食をともにすることで、同期の仲間たちとの絆も深めることもできる。「今でも、あのときの合宿研修が忘れられない」と語る社員がたくさんいるなど、実際に参加した先輩たちからも高い評価を得ています。

料理研修やサービス研修など、入社後もスキルアップをサポートする学びの場を多数提供。芋焼酎の原料となる芋の収穫現場を訪れるなど、作り手の気持ちを大切にする生産者研修も開催しています。トレーナー制度によるマンツーマン指導も、1年間にわたって実施。そのほか、内定者懇親会のプロデュースや、サービスクオリティを競う社内イベント『DDG1グランプリ』へのチャレンジなど、当社ではバラエティに富んだ教育プログラムをご用意しています。




これから入社を希望している学生の方々には、ダイヤモンドダイニングとそのグループ会社を牽引していく存在へと育ってもらいたいと考えております。その第一歩として、まずは「店長」、次に「統括店長」・「統括料理長」を目指してください。その先には、自分の可能性に挑戦できる幅広いキャリアパスが広がっています。ブランド戦略を手掛ける「ブランドマネジャー」や、人材育成に携わる「トレーナー」、海外事業を束ねる「海外コントローラー」などは、そのほんの一例にしか過ぎません。

多彩なブランド展開を行い、幅広いキャリアパスが揃う当社には、バラエティ豊かな個性が集まっているのが特徴。ですから、どのようなタイプの方にも門戸を開いています。つまり、誰もが自分らしく活躍していけるステージが用意されているということ。ダイヤモンドダイニングという大きなフィールドで、ぜひ自己実現をしていただきたいと考えております。




【学生の方へメッセージ】
「チャレンジ精神が旺盛な方や、先頭に立って周囲を引っ張っていきたい方、個性的な方なら、早いうちから当社で頭角を表していくことができるでしょう」

当社が採用にあたって重視しているのは、ダイヤモンドダイニングが目指す方向性と、皆さんが抱いている将来のビジョンがリンクするかどうか。そこがリンクしなければ、わざわざ当社に入社する必要はないでしょう。ですから応募にあたっては、当社の理念や行動指針、ビジョンに共感できるかどうかをしっかり見極めてください。当社が目指す方向性とリンクする部分がある方なら、ダイヤモンドダイニングというフィールドできっと活躍していけるはず。たとえ仕事で壁にぶつかったとしても、乗り越えていくことができると思います。

面接では、当社に入社して何を実現したいのか、どんな社会人へと成長していきたいのかを確認させていただきます。また、フードビジネスを手掛ける多くの会社があるなかで、なぜ当社を選んだのかもポイント。当社に興味を持ってくださった方は、ぜひそのことを念頭に置いて面接に挑んでください。

また会社選びの際は、さまざまな情報や、周囲の意見に振り回されないよう気をつけましょう。一番大切にしていただきたいのは、自分の肌感覚。そのためには、足を使って情報を集め、自分の目で実際に見てみることが大事です。お客としてお店に行ってみるのもいいですし、インターンシップに参加してみるのもおすすめ。そのなかで当社を選んでいただけるのなら、これほどうれしいことはありません。
〈執行役員　人材開発室室長　向山幸代〉

≪関連リンク≫
リクナビ：https://job.rikunabi.com/2016/company/top/r589010056/
マイナビ：http://job.mynavi.jp/16/pc/search/corp83977/outline.html


ダイヤモンドダイニンググループは、今後のさらなる事業拡大・サービスの向上のため、チャレンジ精神旺盛な人材の積極採用、およびその人材が活躍できる様々なステージをご用意致します。
Give“Fun & Impact ”to the World～Let’s enjoy life all together!～